4月7日,同济控股2022年度所属企业经营业绩考核专家评审会在同济建筑设计院一楼展厅顺利召开。
本次会议特邀学校相关职能部门、同济控股外部董事担任评审专家:同济大学党委组织部副部长邓秋军,党委宣传部副部长李睿,同济大学经济与管理学院教授、同济大学发展研究院院长任浩,上海复兴明方会计师事务所有限公司主任会计师王健胜,北京炜衡(上海)律师事务所高级合伙人、主任郭俊出席评审会。同济控股党委书记、董事长高欣,党委副书记、总经理肖小凌,副总经理戴大勇,副总经理高军,党委副书记、纪委书记陆美红出席。会议由戴大勇主持。
会上,肖小凌对与会专家表示欢迎和感谢,并转达了雷星晖副校长对本次考核会议的几点要求。第一,对高校所属企业体制改革后的管理,既要关注其与学校教学科研主业的关联度,又要关注企业自身经营风险管理。第二,企业考核要紧紧围绕教育部关于巩固直属高校所属企业体制改革成果的相关意见和要求,更加强调校属企业在开展产教融合、推进成果转化以及服务国家和区域发展战略等方面的工作成效。第三,希望各企业在新形势下结合校属企业特点持续提升自身核心竞争力,抢抓市场机遇,开创高质量发展新局面。
现场述职环节,由同济设计院、同济规划院、同济咨询、天地创意、同济出版社、后勤产业、铁大杂志社、技转公司等8家企业负责人进行年度工作述职。各企业根据考核办法要求,围绕企业年度经营情况、企业治理与可持续发展建设情况、激励性事项等三方面分别进行阐释。
稍后,由各评审专家对纳入书面评审的企业就相关指标进行评议。最后,评审专家组对16家所属企业完成定性指标和激励性加分项的打分。
在总结讲话中,高欣首先充分肯定了各企业2022年统筹疫情防控和生产经营所取得的工作成绩。其次他强调,各企业在未来发展中需谨慎分析疫情对经济的后续影响,提前布局,做好动态应对措施。紧密围绕深化落实高校所属企业体制改革“回头看”精神,各企业要准确把握当前形势,结合自身特点促进学校学科发展、教学科研,为加快推进学校“双一流”建设作出更大贡献。