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同济控股部门副经理竞聘会顺利举行
发布时间:2018-08-08

       8月7日,同济控股部门副经理内部竞聘会在公司二号会议室顺利举行公司党委书记、董事长陈翌,党委副书记、总经理高国武,副总经理戴大勇,党委副书记、纪委书记高军出席会议,公司全体员工参加了会议。会议由高国武持。此次共有10名员工报名参与部门副经理竞聘。

  

    

  

       会议采用竞聘人竞聘演讲,公司全体人员按照“政治理念、大局意识”,“工作态度、团队合作”,“工作能力、创新精神”,“工作实绩”,“竞聘演讲表现”五个维度进行评分的方式进行竞聘人按照抽签顺序依次为大家呈现了精彩纷呈的竞聘演讲竞聘汇报结束后,高国武进行了总结发言。

  

  

       高国武指出,部门副经理竞聘是干部选拔方式的一种尝试,未来还会扩大到部门经理层级;通过这种主动竞聘的方式,让想做事、会做事以及能做成事的员工充实到我们的干部队伍中。

  

       他表示,本次竞聘会也为全体成员提供了一次学习交流的机会,可以了解不同部门、不同岗位的工作内容及所需的专业技能

  

       他提出,希望十位竞聘人对于本次岗位竞聘保持一颗平常心,正确面对良性竞争注重大局意识,培养团队精神,还要关注学习态度,提升工作能力。